Карьера в БиоВитрум
Компания «БиоВитрум» это место, где каждый сотрудник может реализовать свой профессиональный и творческий потенциал, найти своё призвание. В нашей компании Вы сможете найти не только работу, но и дело всей жизни.
Если Вы молодой специалист (студент или выпускник), стажировка в компании «БиоВитрум» позволит Вам узнать не только о последних передовых технология в области лабораторной диагностики и биомедицинских исследованиях, но и даст возможность познакомиться с основными бизнес-процессами коммерческой организации.
Если Вы специалист с опытом работы, компания «БиоВитрум» откроет перед Вами новые горизонты как профессионального, так карьерного развития.
Если Вы «гуру» в коммерческом секторе лабораторной диагностики и биомедицинских исследований, работа в компании «БиоВитрум» позволит Вам воплотить свои профессиональные идеи в жизнь, так как каждое разумное предложение по развитию бизнеса или направления компании получают отклик у ТОП-менеджмента компании.
Наша команда
Команда сотрудников «БиоВитрум» состоит из двух основных дивизионов: «Front-office» и «Back-office».
В «Front-office» работают специалисты таких направлений как «продажи», «работа с клиентами», «развитие продуктовых направлений», «тендерное производство». Каждый сотрудник данного подразделения имеет профильное высшее образование в области медико-биологической практики, биомедицинской инженерии, химии, физики.
В «Back-office» работают специалисты таких направлений как «бухгалтерия и финансы», «склад и логистика», «человеческие ресурсы», «маркетинга и рекламы», «информационные технологии», «административная поддержка».
Среди работников компании есть кандидаты медицинских, химических, физических, биологических и экономических наук, а также сотрудники получившие степень Executive MBA, второе высшее образование в области маркетинга и менеджмента.
Кадровая политика «БиоВитрум»
Основная ценность компании – это сотрудники.
Кадровая политика компании базируется на 3-х основных принципах работы с персоналом:
1. Принцип открытой карьеры
Каждый сотрудник Компании, независимо от того, на какую должность он пришел, имеет возможность сделать карьеру – вертикальную, горизонтальную или двойную.
Компания заинтересована в карьерном развитии сотрудников.
2. Принцип непрерывного обучения
Компания считает, что наибольшую эффективность в достижении поставленных целей приносит постоянное профессиональное развитие сотрудников.
Для этого в «БиоВитрум» разработана система непрерывного обучения, как внутренних так и внешних тренингов, также поддерживается стремление повышать свое профессиональное мастерство.
3. Принцип уважения
Компания состоит из профессионалов, уважительно относящихся к своим коллегам и их деятельности.
Как стать частью команды «БиоВитрум»?
- Направьте ваше резюме на адрес электронной почты job@biovitrum.ru или откликнитесь на вакансии.
- Запишитесь на собеседование с сотрудником отдела по работе с персоналом.
До встречи!